1.
پدیدآورنده : دعایی ،حبیب الله,مجری طرح حبیب ا... دعائی
کتابخانه: (Sheykh Saduq Library (Libraries of Art and Cultural Organization of Tehran Municipality (Tehran)
موضوع : ، بانک و بانکداری ، ایران -- کارمندان و کارکنان,، بانک و بانکداری، ایران -- بهره وری کار -- نمونه پژوهی,، بانک و بانکداری ،ایران -- ارزشیابی -- نمونه پژوهی
رده :
332
/109558222
د
577
ب
1382
2. بررسي آثار پرداخت کارانه بر عملکرد کارکنان بانک ملي ايران شهرستان مشهد
پدیدآورنده : مجري طرح حبيب الله دعائي
موضوع : بانک و بانکداري - ايران - ارزشيابي - نمونه پژوهشي بانک و بانکداري - ايران - بهره وري کار - نمونه پژوهي بانک و بانکداري - ايران - کارمندان - ارزشيابي - نمونه پژوهي
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
3. بررسی آثار پرداخت کارانه بر عملکرد کارکنان بانک ملی ایران )شهرستان مشهد(
پدیدآورنده : مجری طرح حبیب الله دعایی ,,دعایی. حبیب الله
کتابخانه: Central Library and Document Center of Shahid Motahari of Razi University (Kermanshah)
موضوع : بانک و بانکداری- ایران - کارمندان - ارزشیابی - نمونه پژوهشی بانک و بانکداری- ایران - بهره وری کار- نمونه پژوهشی
رده :
HG
3270/2
/
م
53
د
7
4. بهره وری نیروی انسانی : ارزشیابی عملکرد کارکنان
پدیدآورنده : ترجمه و تالیف محمدعلی حقیقی ، حبیب الله رعنایی
کتابخانه: Central Library of Amirkabir University of Technology (Tehran)
موضوع : بهره وری کار , کارمندان ، ارزشیابی
رده :
HD
57
/
ب
856
ن
5. بهره وری و کیفیت در اداره پیش درآمدی بر ... کارمندان دفتری
پدیدآورنده : / مولفان: آنتونی بک، پل اپستین، دیویدشای,بک,Bek
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Tehran University (Tehran)
موضوع : بهرهوري,كار - بهره وري,كارمندان - ارزشيابي
رده :
HD57
.
M423B4